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LinkedIn Shares New Insights Into AI Adoption and How Various Industries Are Being Impacted
LinkedIn hat kürzlich einen neuen Bericht mit dem Titel „AI at Work“ veröffentlicht, der sich mit den Auswirkungen der Entwicklung von KI auf verschiedene Berufe und Möglichkeiten zur Maximierung der eigenen Fähigkeiten im sich entwickelnden AI-Bereich befasst. Der Bericht basiert auf LinkedIn-Daten und analysiert wichtige KI-Trends.
Du kannst den vollständigen 30-seitigen Bericht hier herunterladen. Laut LinkedIn handelt es sich um den ersten Bericht einer vierteljährlichen Serie. In diesem Artikel werden wir uns jedoch einige der wichtigsten Punkte genauer ansehen.
Generelle Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt durch KI-Entwicklung
Laut dem Bericht von LinkedIn zeigen sich nicht nur weltweit steigende Stellenangebote im Bereich KI, sondern auch immer mehr LinkedIn-Mitglieder ergänzen ihre Profile um KI-Fähigkeiten. Im Vergleich zu November 2022 wurde ein 21-facher Anstieg bei Stellenausschreibungen in englischer Sprache beobachtet, die neue KI-Technologien wie GPT oder ChatGPT erwähnen. Im Juni 2023 gab es weltweit neunmal so viele KI-kompetente Mitglieder wie im Januar 2016.
Laut dem Bericht glauben 47% der US-Führungskräfte, dass die Nutzung von generativer KI die Produktivität steigert. Diese Vorstellung ist in gewisser Hinsicht beunruhigend, da sie darauf hindeutet, dass Unternehmen KI-Tools verwenden, um ihren Bedarf an menschlicher Arbeitskraft zu reduzieren. Auf der anderen Seite sind generative KI-Tools in erster Linie unterstützend und benötigen direkte menschliche Eingaben, um ihren Wert zu maximieren und Genauigkeit sicherzustellen. Daher ist es unwahrscheinlich, dass du deinen Job in naher Zukunft an KI verlieren wirst.
Allerdings zeigen die LinkedIn-Daten, dass nur ein Bruchteil der US-Führungskräfte geplant hat, Stellen aufgrund der umfassenderen KI-Adoption abzubauen. Gleichzeitig sind die Auswirkungen der KI auf die Unternehmen noch nicht vollständig absehbar. Es wird Zeit brauchen, um Prozesse zu entwickeln und diese Tools zu implementieren. Aktuell können diese KI-Tools die Effizienz steigern, sind jedoch keine vollständigen Alternativen für bestimmte Aufgaben.
Steigende Nachfrage nach KI-Fähigkeiten
Der Bericht untersucht auch die Bereiche, in denen KI-Fähigkeiten auf LinkedIn-Profilen vermehrt auftauchen, sowie die Branchen, die verstärkt AI adaptieren.
Dem Bericht zufolge gibt es bestimmte Berufe, die voraussichtlich durch die zunehmende Verbreitung von generativer KI betroffen sein werden. Er zeigt auch auf, wie generative KI bei diesen Berufen unterstützen kann, ohne sie vollständig zu ersetzen. Generative KI kann auf verschiedene Weisen professionelle Tätigkeiten effizienter machen.
Chancen für Lernen und Weiterentwicklung
Der Bericht bietet einen interessanten Überblick über den Stand der KI-Adoption basierend auf den Fähigkeiten, die von Menschen in ihren LinkedIn-Profilen aufgelistet werden. Dies weist auf neue Möglichkeiten zur Weiterbildung und -entwicklung in verschiedenen Bereichen hin. Es könnte sinnvoll sein, diese Veränderungen zu beobachten und zu überlegen, wie sich die Ergebnisse auf deine tägliche Arbeitsweise auswirken können.
Du kannst den vollständigen Bericht „Future of Work Report: AI at Work“ von LinkedIn hier herunterladen.